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拖欠工資勞動局一般怎么處理方法

1、和單位協(xié)商一致,單位支付員工工資 。
2、向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴,經(jīng)協(xié)調(diào),單位支付員工工資 。
3、申請勞動仲裁,經(jīng)過裁決之后單位支付員工工資 。
4、裁決后單位拒不支付可申請移送法院,強制執(zhí)行 。
【法律依據(jù)】
【拖欠工資勞動局一般怎么處理方法】《勞動合同法》第三十條,用人單位應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定 , 向勞動者及時足額支付勞動報酬 。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?,人民法院應當依法發(fā)出支付令 。

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