【考勤表一定要員工簽字嗎】考勤表不一定要員工簽字 。【法律依據】《勞動合同法》第八條，用人單位的告知義務和勞動者的說明義務用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況；用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況 ， 勞動者應當如實說明 。
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