【名詞解釋企業(yè)文化】企業(yè)文化，或稱組織文化，是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象，簡單而言 ， 就是企業(yè)在日常運行中所表現(xiàn)出的各方各面 。職工文化是企業(yè)文化的一部分，也稱企業(yè)職員文化，是與企業(yè)文化相對應的文化形態(tài)，職工文化以職工為本，是一種素質文化，企業(yè)文化以企業(yè)為本 ， 是一種管理文化 。企業(yè)文化是在一定的條件下，企業(yè)生產經營和管理活動中所創(chuàng)造的具有該企業(yè)特色的精神財富和物質形態(tài) 。它包括文化觀念、價值觀念、企業(yè)精神、道德規(guī)范、行為準則、歷史傳統(tǒng)、企業(yè)制度、文化環(huán)境、企業(yè)產品等 。其中價值觀是企業(yè)文化的核心 。企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力 。它包含著非常豐富的內容，其核心是企業(yè)的精神和價值觀 。這里的價值觀不是泛指企業(yè)管理中的各種文化現(xiàn)象，而是企業(yè)或企業(yè)中的員工在從事經營活動中所秉持的價值觀念 。
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