非全日制用工有休息日，非全日制用工與全日制用工一樣 ， 都受到勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法的調(diào)整 。
【法律依據(jù)】
【非全日制用工有休息日嗎】《勞動(dòng)合同法》第六十八條，非全日制用工，是指以小時(shí)計(jì)酬為主，勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過四小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過二十四小時(shí)的用工形式 。
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