【人事部的作用】1、人事部，就是一單位管理人才的部門；
2、原中華人民共和國人事部、中華人民共和國勞動(dòng)和社會(huì)保障部合并成為中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部；
3、負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度，實(shí)施并提出合理化意見和建議，負(fù)責(zé)合理配置勞動(dòng)崗位控制勞動(dòng)力總量，負(fù)責(zé)人事考核、考查工作 ， 建立人事檔案資料庫，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的人事考核、選拔工作，編制勞動(dòng)力平衡計(jì)劃和工資計(jì)劃 ， 抓好勞動(dòng)力的合理流動(dòng)和安排，制定勞動(dòng)人事統(tǒng)計(jì)工作制度 。
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