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什么時候申請哺乳假


【什么時候申請哺乳假】
哺乳假是一個國家規(guī)定的為產(chǎn)后女性而設的假期,是指在女性過完產(chǎn)假以后 , 工作單位一定要批女性在工作日不能少于三十分鐘的哺乳時間 。那么,女性在什么時候可以申請哺乳假?
產(chǎn)后女性在進入了哺乳期的時候就可以按照法律程序申請哺乳假了,只要符合法律程序,如果工作單位不批,就算是違法行為 。并且哺乳假所用的時間算做工作時間里 , 工資的計算和平時的工資也是一致的 。換而言之,哺乳假屬于有薪假期 。
哺乳假除了批每天有不少于三十分鐘的哺乳時間以外,其工作單位還不可以安排女性加班或者延長上班時間 。如果女性是生了多個寶寶,工作單位所安排的哺乳假時間應和所生的寶寶成正比 。
在寶寶出生后的一年時間里,產(chǎn)后女性每天分別有兩次的三十分鐘的哺乳時間 。而這兩個三十分鐘可以由女性自由分配,選擇合并成一個小時也是合理的 。而在哺乳完畢后返回工作崗位所用的時間,一律也會被劃分為工作時間 。
哺乳假是國家用以維護女性權利的最好體現(xiàn),也是對產(chǎn)后女性的周到考慮 。而女性應該在行使權利的同時遵循義務 。產(chǎn)后女性在享受國家授予過哺乳假的權利前 , 一定要按照法律程序依法申請 。
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